El sector turístico de Girona sufre por la falta de personal

La Federación de Hostelería alerta de la necesidad de unos 8.000 trabajadores en las comarcas gerundenses, afectando la calidad del servicio.

Imagen genérica de una mesa de restaurante preparada.
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Imagen genérica de una mesa de restaurante preparada.

La Federación de Hostelería y Turismo de las Comarcas de Girona señala la dificultad para cubrir vacantes laborales como una preocupación clave, con una necesidad estimada de 8.000 trabajadores.

La Federación de Hostelería y Turismo de las Comarcas de Girona ha alertado que la dificultad para cubrir vacantes laborales sigue siendo uno de los principales retos del sector. Según una encuesta realizada entre las empresas asociadas, este año se han necesitado entre cuatro y cinco trabajadores por establecimiento, cifrando el total en cerca de 8.000 puestos de trabajo pendientes de cubrir.
La portavoz de la federación, una figura relevante del sector, ha explicado que esta problemática se mantiene durante todo el año, agravándose con el inicio de la temporada turística. Las empresas pueden tardar desde quince días hasta tres meses en encontrar un candidato adecuado, y en algunos casos, la búsqueda se alarga aún más.
La falta de candidaturas es la causa principal, aunque también influyen la falta de experiencia o de formación específica. Esta situación no es exclusiva del sector turístico, sino que afecta a diversas áreas económicas.
Las consecuencias para las empresas son directas: muchos establecimientos se ven obligados a reorganizar equipos, reducir servicios o limitar horarios de apertura para evitar la sobrecarga de las plantillas existentes. Esto también dificulta el crecimiento empresarial y puede mermar la calidad del servicio ofrecido a los clientes.
Además, preocupa el impacto del absentismo laboral, que genera costes significativos y afecta la competitividad. Desde la federación se reclaman políticas activas de empleo y medidas que incentiven la incorporación al mercado laboral y mejoren el atractivo de los diferentes sectores productivos.
En cuanto a la temporada turística, los primeros meses del año han sido positivos, destacando el buen comportamiento del mes de mayo en la ciudad de Girona, impulsado por eventos como Temps de Flors, y los buenos resultados en las zonas de montaña gracias a una temporada de nieve favorable.
A pesar de las buenas perspectivas iniciales para el verano, la federación considera que aún es pronto para hacer previsiones definitivas. Factores como la inflación, el coste de los desplazamientos y la situación geopolítica internacional podrían influir en el comportamiento de los visitantes.