L'Observatori de les Discriminacions, a través de l'Oficina per la No Discriminació (OND) i la Taula d’Entitats amb Servei d’Atenció a Víctimes de Discriminacions (SAVD), ha presentat el seu informe anual corresponent al 2025. Les dades revelen un increment del 14,8% en les situacions de discriminació registrades a la ciutat, arribant a un total de 1.265.
El racisme i la xenofòbia encapçalen la llista per vuitè any consecutiu, amb 348 incidències. D'aquestes, 113 van afectar persones de l'Amèrica Llatina i 92 van ser de caràcter antimusulmà. Les dones van ser les principals afectades per aquest tipus de discriminació (163 casos).
L'informe destaca la preocupació creixent de la comunitat educativa davant l'augment de discursos d'odi, actituds discriminatòries i la defensa d'ideologies d'extrema dreta entre alumnat i professorat. Aquesta situació s'ha traduït en un increment de casos de discriminacions en l'àmbit escolar, agreujat per la desinformació a través d'Internet.
La discriminació lingüística per l'ús del català se situa com el segon motiu, amb 284 incidències. Les entitats privades són el principal focus d'aquesta discriminació, sovint exigint el canvi al castellà per ser ateses o denegant serveis. L'Ajuntament de Barcelona, a través de la comissionada d'ús social del català, treballa per garantir els drets lingüístics i promoure la llengua.
El tercer motiu discriminatori ha estat la salut, amb 268 incidències, el 57% de les quals afectaven persones amb diagnòstic de salut mental. El capacitisme (discriminació contra persones amb discapacitat) i la LGTBIfòbia són el quart i cinquè motius, respectivament. En el cas del capacitisme, les dones amb discapacitat física han vist un increment del 106% en les incidències denunciades. L'LGTBI-fòbia s'ha duplicat, concentrant-se en la gaifòbia i la transfòbia.
Segons l'Enquesta de Relacions Veïnals i Convivència (ECAMB 2024), un 31,7% de la població barcelonina afirma haver patit discriminació. Les persones autoidentificades com a racialitzades, negres o LGTBI mostren percentatges elevats de patiment d'actes discriminatoris, reflectint un patró de discriminació múltiple on el gènere agreuja la situació.
L'Oficina per la No Discriminació (OND) ofereix atenció gratuïta i confidencial a les víctimes de discriminació, ja sigui presencialment, per telèfon o en línia. Les entitats de la Taula SAVD van realitzar 2.056 actuacions d'acompanyament i suport durant el 2025, principalment orientació jurídica.
