Al conjunt de la comarca s'han formalitzat 13.598 contractes al setembre, 4.403 més que a l'agost. Després de la caiguda estival, la contractació es va recuperar amb un increment de gairebé el 48% respecte al mes anterior. En comparació amb el setembre de 2025, s'han registrat 1.168 contractes addicionals, fet que suposa un augment del 9,4%.
L'increment es concentra en la contractació indefinida, amb 6.044 registres al setembre, 847 més que fa un any (+16%). La contractació temporal mostra una evolució més moderada. Els contractes indefinits ja representen el 44% del total, gairebé tres punts percentuals més que l'any anterior.
Totes les modalitats contractuals creixen respecte al setembre de 2025. Els contractes a temps complet augmenten un 9% (698 contractes més), mentre que els de temps parcial creixen un 9% (312 contractes més). Els homes concentren una part lleugerament superior de l'increment dels contractes a temps complet.
Les dones representen el 43,8% de la contractació total (6.122 contractes), una xifra superior a la del mes anterior i a la de fa un any, tot i que el seu pes relatiu disminueix lleugerament respecte als homes.
A nivell municipal, la contractació augmenta a la majoria de municipis respecte al mes anterior, amb increments relatius destacats a Bigues i Riells del Fai, Gualba, Lliçà d’Amunt, Sant Feliu de Codines, Sant Pere de Vilamajor, Vallgorguina i Vallromanes. En termes absoluts, Granollers (+719), Lliçà d’Amunt (+429) i Les Franqueses del Vallès (+329) lideren els augments.
En comparació amb el setembre de 2025, 13 municipis registren una disminució. Les reduccions més significatives es donen a Montmeló (-205) i Santa Eulàlia de Ronçana (-52). Els increments relatius més importants es produeixen a Santa Maria de Martorelles (+150%), Vallromanes (+111%) i Lliçà d’Amunt (+105%).
A Catalunya, al setembre es van signar 256.815 contractes, dels quals el 47,6% van ser indefinits. L'increment interanual total a Catalunya és del 8,3%.
Aquesta acció del Consell Comarcal del Vallès Oriental contribueix a l'Objectiu de Desenvolupament Sostenible (ODS) número 8, 'Treball digne i creixement econòmic', en el marc de l'Agenda 2030.
