Aquesta iniciativa té com a objectiu donar visibilitat al talent femení, generar referents i posar en valor els projectes empresarials que contribueixen al desenvolupament de la comarca. Neix amb la voluntat de reconèixer la tasca i professionalitat de les dones empresàries i donar a conèixer projectes que generen activitat econòmica i ocupació.
El Catàleg se centrarà en dones que lideren o han convertit una idea en un projecte empresarial, buscant visibilitzar trajectòries sovint poc conegudes i reforçar les connexions entre emprenedores de l'Alt Urgell.
Les 15 dones seleccionades protagonitzaran una campanya de comunicació per explicar les seves històries i promocionar els seus projectes, convertint el Catàleg en una finestra al talent empresarial femení divers de la comarca.
La convocatòria està oberta a dones majors de 18 anys, sense limitació de sector, que liderin projectes empresarials amb domicili fiscal a l'Alt Urgell i amb una participació femenina igual o superior al 50% en la propietat o lideratge. En cooperatives, el 50% de les sòcies amb dret a vot han de ser dones.
En cas de superar les 15 candidatures, la selecció valorarà aspectes com la innovació, l'impacte social i ambiental, la generació de xarxa, la comunicació inclusiva, el lideratge femení en sectors masculinitzats, la perspectiva de gènere, la contribució als Objectius de Desenvolupament Sostenible (ODS), l'impacte econòmic i la generació d'ocupació.
Les interessades poden presentar la seva candidatura fins al 10 de setembre telemàticament a través de la seu electrònica del Consell Comarcal de l’Alt Urgell.
